【第四步】賬簿的填制（方法與工業(yè)企業(yè)的賬簿填制一樣）

可能有的人會(huì)說(shuō)了，沒(méi)事啊。反正我已做了主管了，別忘了，后面有一大堆的30左右的人在等著呢。你沒(méi)有壓力嗎?，F(xiàn)在外部招聘時(shí)有些公司提到不能高于45或40歲。人到了40，小孩可能要上初中了，父母年紀(jì)也不小了，處于上有老下有小的階段，這時(shí)人的精力，也慢慢不如30幾的人了，沖力也會(huì)下降。換工作的熱情你自己也少了，一般比較穩(wěn)定。

2．日常賬務(wù)處理操作

IMA-MACC管理會(huì)計(jì)，多方面打造財(cái)務(wù)人員，擺脫“賬房先生”的標(biāo)簽，做到不僅僅只是會(huì)會(huì)計(jì)，還會(huì)管理，擅長(zhǎng)溝通，為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值的財(cái)務(wù)人員。

會(huì)計(jì)核算包括確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告四個(gè)基本環(huán)節(jié)。

2. 賬簿的分類

職業(yè)狀況：大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟，對(duì)新員工一般都會(huì)進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。

代理記賬企業(yè)單位與財(cái)務(wù)BPO的高打高舉，非常大程度壓縮了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作在企業(yè)單位中的發(fā)展空間，伴隨著相關(guān)部門(mén)的財(cái)稅征管的進(jìn)一步嚴(yán)格要求和監(jiān)管加強(qiáng)，很多有規(guī)模的單位，其原先不規(guī)范的財(cái)務(wù)管理跟核算木有了更多的騰挪余地。

會(huì)計(jì)中有很多是估計(jì)的數(shù)字，這些估計(jì)的數(shù)字具有一定的隨意性，因此，會(huì)計(jì)的計(jì)算數(shù)字很難說(shuō)“準(zhǔn)確”與否。

在社會(huì)總需求中，占主要地位的是個(gè)人消費(fèi)需求，而個(gè)人消費(fèi)需求中有一部分如國(guó)家行政機(jī)關(guān)的公務(wù)員、政府事業(yè)部門(mén)的工作人員、軍隊(duì)官兵等的消費(fèi)需求是必須通過(guò)政府的購(gòu)買(mǎi)性支出才能形成的。微觀經(jīng)濟(jì)主體的投資需求在政府購(gòu)買(mǎi)性支出所進(jìn)行的大量訂貨的刺激下也會(huì)受到很大的影響。而政府部門(mén)本身的消費(fèi)需求的增減變動(dòng)會(huì)直接制約社會(huì)總需求的形成。

當(dāng)人們?cè)谪?cái)務(wù)會(huì)計(jì)中發(fā)生問(wèn)題或者分歧時(shí)，通過(guò)長(zhǎng)期會(huì)計(jì)實(shí)踐獲得了較為圓滿的解決，于是成功的實(shí)踐就逐步成為會(huì)計(jì)慣例。隨著時(shí)間的推移和客觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化，有些慣例不適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境而被淘汰，一些新的會(huì)計(jì)慣例或許脫穎而出而成為新寵。

一忌千篇一律，文章格式化。

“會(huì)員制”服務(wù)一次培訓(xùn)，**會(huì)員。會(huì)員享受特制服務(wù)和優(yōu)會(huì)員價(jià)。

目前企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量存在諸多問(wèn)題，應(yīng)引起大家的注意。

所謂的“無(wú)紙化”考試，也就是脫離傳統(tǒng)的紙、筆等作答工具，考生在電腦上完成讀題、作答、提交試卷。2016年，全國(guó)共有26個(gè)地區(qū)的中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試加入了無(wú)紙化考試試點(diǎn)。2017年相關(guān)政策已經(jīng)確定，會(huì)計(jì)資格無(wú)紙化考試全面實(shí)行。

1. 個(gè)人

2016年10月，財(cái)政部印發(fā)《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》中明確提到：修訂《會(huì)計(jì)法》、《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》及其配套法規(guī)、規(guī)章，完善會(huì)計(jì)監(jiān)管、行政執(zhí)法機(jī)制。

有些小公司，上述這些會(huì)計(jì)工作是由一個(gè)人來(lái)做的，當(dāng)然，有的會(huì)計(jì)工作是可以兼任的，比如，成本會(huì)計(jì)兼做往來(lái)會(huì)計(jì)，但是對(duì)于容易發(fā)生錯(cuò)誤或引起舞弊行為的，就必須分崗，實(shí)行內(nèi)部牽制，比如，小公司的出納和會(huì)計(jì)也必須由兩人分擔(dān)，沒(méi)有專職會(huì)計(jì)的，可以用外聘會(huì)計(jì)，絕對(duì)不能讓出納代理記賬。

精：訓(xùn)練方式獨(dú)特，幾天的時(shí)間久可以達(dá)到老帶新幾個(gè)月更好的效果

①已經(jīng)受理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)尚未填制會(huì)計(jì)憑證的應(yīng)當(dāng)填制完畢。