一切費用至少是某一瞬間的資產(chǎn)。

就業(yè)市場相對人力的招聘需求有限，故而導(dǎo)致了財務(wù)會計等就業(yè)職位供不應(yīng)求的緊張局面，形成市場上求職競爭壓力驟增，就業(yè)形勢較嚴峻。

首先俱樂部對球員的買賣不是買賣球員本身（那叫買賣奴隸好不好），是對球員“技術(shù)使用權(quán)”的交易，球員本身無論肉體還精神都是自由的！所以科目上叫存貨也好，生物資產(chǎn)也好都是不對地，都是罵人行為！

（2）反映股東的出資方式，是貨幣出資還是實物出資等，不能確定股東的出資方式是無法建賬的。若是以實物出資，還要獲取相關(guān)部門對出資實物的評估報告。

（1）年限平均法——均衡分攤應(yīng)計折舊額；（2）工作量法——根據(jù)實際工作量計算；（3）雙倍余額遞減法——不考慮預(yù)計凈殘值（折舊率是年限平均法的2倍；在到期前的兩年內(nèi)，將固定資產(chǎn)凈值扣除預(yù)計凈殘值后的余額平均攤銷）；（4）年數(shù)總和法——折舊率每年遞減

（2）實施會計監(jiān)督，其過程可概括為：

2003年6月18日國家稅務(wù)總局就調(diào)整固定資產(chǎn)殘值比例政策發(fā)出通知規(guī)定：從即日起，企業(yè)新購置的固定資產(chǎn)在計算可扣除的固定資產(chǎn)折舊額時，固定資產(chǎn)殘值比例統(tǒng)一確定為5%，在此之日前購置的固定資產(chǎn)，企業(yè)按不高于5%的比例自行確定的殘值比例不再進行調(diào)整。

瑞典、澳大利亞等國選擇7月1日~次年6月30日為一個會計年度；美國采用10月1日~次年9月30日為一個會計年度；

全體股東的貨幣性出資額不得低于有限責(zé)任公司注冊資本的30%。

從會計的概念可以看出，會計具有如下特征。

“如果你不能通過進一步的學(xué)習(xí)提升自己去承擔(dān)更智慧的財務(wù)工作，那么初級財務(wù)人必將面臨失業(yè)的危機，”高頓職業(yè)發(fā)展中心的Amber分析稱，“這絕非危言聳聽，業(yè)內(nèi)初步預(yù)計未來將有60%的普通財務(wù)會計將被迫面臨失業(yè)或轉(zhuǎn)行，事實上，如今我們已經(jīng)能看到不少‘苗條’——會計從業(yè)資格證的正式‘謝幕’，正是打破了傳統(tǒng)會計的最后一道壁壘?！?/p>

作為新一代女性,我們強調(diào)獨立性,經(jīng)濟自主,愛情自由.在"創(chuàng)業(yè)就是創(chuàng)生活"的新環(huán)境中,一份完美穩(wěn)定的工作對我們里說至關(guān)重要,我們要美滿的家庭,但是更需要蓬勃的事業(yè).所以,無論作為大學(xué)生選擇專業(yè),還是在職人員中途轉(zhuǎn)崗,女生做會計行業(yè)無疑是一個不錯的職業(yè)選擇!那么女生會計專業(yè)就業(yè)前景怎么樣呢?

完成報表初始化后，報表的日常使用主要有：報表編制、報表匯總、報表查詢和報表打印。

對上級領(lǐng)導(dǎo)比較關(guān)心的問題和當(dāng)前經(jīng)濟運行重點、熱點、變動指標(biāo)比較大的情況進行分析，如去年非典對支出影響，今年宏觀調(diào)控，鐵路全力運電煤是贏錢還是賠錢，煤、電漲價對支出影響，煤電運輸增大和支出比較是否有贏利，加息對支出影響，這些要是定量分析，不能定性。

2、觀點明確、抓住關(guān)鍵

2.獨立開發(fā)管理會計沙盤

2、想運用會計稅務(wù)知識把企業(yè)管理得更好的創(chuàng)業(yè)者和管理者。

沒有會計科目，賬戶便失去了設(shè)置的依據(jù)；沒有賬戶，就無法發(fā)揮會計科目的作用。